招賢納士
人才理念
TALENT CONCEPT
北斗邦泰把依靠人才作為公司發(fā)展的基本動力,把尊重人才作為公司發(fā)展的重要驅動,把員工與公司共同發(fā)展作為公司發(fā)展的戰(zhàn)略導向。在人才的選、用、育、留方面形成了具有特色的機制,形成了通暢的職業(yè)發(fā)展通道,具有競爭力的薪酬激勵機制,多層次的培訓體系。秉承“以人為本,協(xié)作共贏”的人才理念為各類人才提供施展才華的舞臺,積極營造“快樂工作,結果導向”的人才成長環(huán)境,促進企業(yè)與員工的共同發(fā)展,與員工分享企業(yè)發(fā)展成果,創(chuàng)造卓越,共享成功!
學習發(fā)展
LEARNING DEVELOPMENT
北斗邦泰堅持“以人為本、敬業(yè)誠信、服務用戶、匯報社會”的經(jīng)營理念,認為人才是企業(yè)發(fā)展過程中最重要的資源及最寶貴的財富,是公司不斷發(fā)展壯大的源動力。因此,北斗邦泰重視對人才的吸引,更重視對人才的培養(yǎng)和發(fā)展。
薪酬福利
SALARY AND WELFARE
北斗邦泰在報酬與待遇上,堅定不移向優(yōu)秀員工傾斜。工資分配實行職能工資制;薪酬的分配與部門和個人的績效掛鉤;同時我們?yōu)閱T工提供溫馨細致、不斷完善的福利關懷,創(chuàng)造良好的工作氛圍。
薪酬:固定工資、績效工資、績效獎金、各項補貼
福利:五險一金、商業(yè)保險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工餐廳、免費班車、年度體檢、團建
招聘崗位
我們尊重人才,培養(yǎng)人才,重視人才。
我們相信,人才是企業(yè)最寶貴的財富,是企業(yè)的核心價值和生命力所在。
前行路上,我們邀您攜手發(fā)展,共贏未來。
加入北斗,請投遞簡歷至info@nav-cn.com,我們?yōu)槟撐灰源?/p>
銷售經(jīng)理
招聘人數(shù):2人
工作地點:北京、上海
崗位職責:
1.按照公司授權開展業(yè)務范圍內(nèi)的市場開拓、產(chǎn)品推廣及銷售、客戶關系維護工作,并完成公司下達的銷售任務;
2.代表公司與客戶進行商務談判,簽訂合同,完成產(chǎn)品交付及收款工作。
任職要求:
1.理工科專業(yè)本科以上學歷;
2、熱愛銷售工作,具有較強的銷售意識和客戶服務意識;
3、工作主動積極,能夠承受較大的工作壓力、能出差;
4、性格開朗自信,善于與人溝通和交流,有較強的協(xié)調能力及應變能力;
5、具備強烈的進取心,樂觀豁達,具備良好的團隊合作意識;
6、有時間頻率產(chǎn)品、高精度衛(wèi)星定位產(chǎn)品銷售經(jīng)驗、軍工科研單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
項目經(jīng)理
招聘人數(shù):2人
工作地點:北京
崗位職責:
1、本科以上學歷,通信、自動化、電子、儀器儀表、計算機等相關專業(yè)畢業(yè)生(含應屆生)
2、有良好的口頭語言表達能力和文字表達能力
3、有良好的人際交流能力和團隊合作精神
4、學習能力強,動手實踐能力強,具有在壓力環(huán)境下現(xiàn)場解決問題的能力
5、有廣博的知識面。系統(tǒng)集成涵蓋的范圍很廣,工程師需一專多能,一精多通
6、有一定的軟件編程能力,能看懂簡單的C、C++、JAVA程序
7、熟練使用一種數(shù)據(jù)處理或分析軟件
8、有相關授時定位導航方面系統(tǒng)集成經(jīng)驗者優(yōu)先
9、有軍工產(chǎn)品質量管理方面經(jīng)驗者優(yōu)先
銷售助理
招聘人數(shù):1人
工作地點:北京
崗位職責:
1、大專及以上學歷,較好的英文書寫及口語交流能力;
2、兩年以上高科技儀器企業(yè)市場宣傳經(jīng)驗、招投標經(jīng)驗、會展安排經(jīng)驗、有理工科教育背景或相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、熟練使用MS OFFICE,EXCEL,PHOTOSHOP等辦公室軟件;
4、愛崗敬業(yè),積極進取,具有良好的團隊合作精神和工作責任感;
5、性格開朗,有較好的親和力、溝通能力和應變能力。
崗位描述:
1、招標項目信息獲取及購買標書事宜
2、按時保質的完成標書的制作、印刷和分配
3、投標項目往來款賬目處理;
4、展會安排和協(xié)調
提供世界領先的PNT服務、時間服務器,全國領導者!
作為一個公司,北斗邦泰 努力成為我們所服務行業(yè)的市場領導者,我們尋求對個人職業(yè)抱有同樣熱情的員工。我們將員工視為將創(chuàng)造未來技術的創(chuàng)新者。我們的目標是為員工提供充分發(fā)揮其潛力的機會,并確保安全和可持續(xù)的工作環(huán)境。
企業(yè)文化
北斗邦泰 努力成為NTP服務行業(yè)的市場領導者,我們尋求對個人職業(yè)抱有同樣熱情的員工。我們將員工視為將創(chuàng)造未來技術的創(chuàng)新者。我們的目標是為員工提供充分發(fā)揮潛力的機會,同時確保安全和可持續(xù)的工作環(huán)境。